PREVENCIÓN S.O.S.

El proyecto surge en 2014 como una iniciativa personal de nuestro socio fundador con el objetivo principal de ofrecer servicios de asesoría y capacitación en seguridad, salud y productividad laboral.

Actualmente somos un negocio consolidado como agencia de consultoría y formación de competencias, siendo nuestras declaratorias de intención:

Misión:
Brindar soluciones por medio de sistemas eficaces en seguridad y salud ocupacional.


Visión:
Ser empresa líder en sistemas de seguridad y salud laboral.

Sobre nosotros image

José Luis Torres Jiménez

Líder de Dirección y Proyectos

Andrea Morales Ruiz

Coordinación de Proyectos

Teresa Ramírez Ureña

Analista Administrativa

Natalia Rivera Ramírez

Auxiliar Comercial

José Luis Torres Jiménez

Experto en Sistemas de Gestión en Seguridad Ocupacional

Ingeniero industrial

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María Andrea Morales Ruiz

Especialista en Normatividad y Capacitación en Seguridad

Ingeniera Industrial

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José Manuel Montes Hernández

Experto en Seguridad Ocupacional

Ingeniero en Gestión Empresarial

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Daniel Bustamante Gallegos

Experto en Seguridad Ocupacional

Especialista en seguridad laboral

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Sergio Martínez Montes

Especialista en Preparación ante Emergencias

Técnico en Urgencias Médicas

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Georgina Montserrat Arreguín Ávila

Capacitadora experta en Psicología Industrial

Licenciada en Psicología

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Amalia Rodriguez Gaspar

Especialista en calidad y productividad

Ingeniera Industrial

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Consultoría y asesoría

En el desarrollo de desempeños de seguridad ocupacional y salud que logren incrementar la productividad organizacional.

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Inspecciones

En seguridad y salud ocupacional.

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Servicios preventivos

De seguridad y salud en el trabajo externo y mixto

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Implementación SST

Proyectos, funciones y desempeños

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Capacitación y adiestramiento

En seguridad laboral, salud ocupacional y protección civil

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Implementación y desarrollo de PIPC

Consultoría y asesoría

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En el ámbito de la seguridad y salud en el trabajo, la gestión de riesgos no puede basarse en intuiciones ni en soluciones genéricas. Requiere de herramientas técnicas, estructuradas y adaptadas al contexto operativo. Entre algunas normas clave para ello se conoce la Norma ISO 31010 la cual ofrece precisamente eso: un repertorio de técnicas para identificar, analizar y evaluar riesgos con profundidad y rigor profesional.

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En el mundo de la seguridad y salud en el trabajo, los llamados trabajos peligrosos —como labores en altura, espacios confinados, manejo de sustancias químicas o trabajos eléctricos— requieren más que solo equipo de protección personal. Requieren decisiones informadas, sustentadas en un análisis de riesgos riguroso, documentado y legalmente válido...

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En México, la NOM-036-STPS es más que una norma: es un llamado urgente a repensar cómo trabajamos. Su propósito es prevenir trastornos musculoesqueléticos mediante la identificación, análisis y control de los factores de riesgo ergonómico. Para cumplirla, uno de los pasos esenciales es realizar un estudio de factores de riesgo ergonómico. ¿Pero qué implica realmente?

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En el mundo de la salud ocupacional, los estudios normativos no son simples documentos técnicos: son herramientas vitales para diagnosticar, prevenir y proteger. Saber interpretarlos correctamente marca la diferencia entre una empresa que cumple por obligación y otra que cuida genuinamente a su gente.

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En el entorno empresarial actual, garantizar la seguridad y el cumplimiento normativo es esencial para proteger a las partes interesadas y el medio ambiente. Este artículo, titulado "🛡️ ¿Por qué tu empresa necesita estudios normativos sobre análisis de riesgos y agentes contaminantes?", explora la importancia de realizar estudios detallados que aborden tanto los riesgos inherentes a las operaciones industriales como la exposición a agentes contaminantes. Descubre cómo estas evaluaciones no solo aseguran el bienestar de los empleados y la comunidad, sino que también fortalecen la imagen de tu negocio frente a socios e inversores.

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La atención en contar con áreas de trabajo seguras, saludables y con ambientes de trabajo favorables para los colaboradores representa, en muchos sentidos, un aspecto obligatorio y de productividad... Existen diversos sistemas de gestión en seguridad y salud ocupacional que permiten administrar los métodos, mecanismos y controles para la prevención de riegos y promoción a la salud.

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Según la STPS, un Agente Capacitador Externo es más que un instructor: es un especialista en transmitir conocimientos técnicos y habilidades clave para que los colaboradores de una organización mejoren su desempeño...

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Las sustancias químicas peligrosas son elementos o compuestos que presentan algún riesgo para la salud, la seguridad o el medio ambiente. Estas sustancias pueden ser líquidos, sólidos o gases, y su manipulación requiere precauciones especiales...

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Contar con un sistema de indicadores es importante para obtener datos e información que evalúen los procesos de capacitación, el valor agregado a las competencias del personal y hasta el retorno de la inversión realizada vinculado a la reducción de accidentes o mejoras en los entornos de trabajo. En seguida se exponen algunos de los principales indicaores por adoptar...

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Para algunas empresas les resulta un reto elaborar “Planes y Programas de Capacitación y Adiestramiento”, principalmente si adolecen de un sistema o proceso que logre obtener información sobre cuáles serían los temas de formación en competencias para los colaboradores, así como la identificación del retorno de beneficios al implementarlos.

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Una de las alternativas que regularmente consideran las empresas para cumplir con sus programas de capacitación y adiestramiento, es apoyarse con agentes capacitadores externos que les otorgue la formación de su personal. Conoce los puntos clave para seleccionar al idóneo.

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El desarrollo educativo, profesional o de oficio del personal en todo centro laboral no debería quedar limitado a cumplir un listado de cursos y sus extenuantes horas aula.

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  • Avenida Pino Suárez 234, Fátima, Colima, Col., México
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En Prevención SOS, valoramos tu opinión y estamos convencidos que representa la guía para mejorar en todo momento nuestros servicios y ofrecerte una mejor experiencia. 

Por lo anterior, te invitamos a compartir tus comentarios y opiniones respecto al nivel de satisfacción y cumplimiento de tus expectativas en los diversos acercamientos o proyectos que hemos tenido interacción.

Agradecemos de antemano tu valiosa aportación.
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